Als OR-lid heeft u ervoor gekozen mee te denken, mee te praten en mee te beslissen over uw organisatie.
Als bestuurder wilt u dat uw medezeggenschapsorgaan constructief bijdraagt aan de doelstelling van uw organisatie.
Beide heeft u ambitie ten aanzien van (mede-)zeggenschap. Ambitie kan uw acties betekenis geven.
Neemt u de tijd om uw ambitie te verwoorden in duidelijke taal, zodat uw acties daadwerkelijk betekenis krijgen?
