Roland de Bock
Eprom- Arbo en milieu
- Juridisch advies
- Organisatiewijzigingen
- Personele regelingen
- Strategie & aanpak
Roland is directeur en senior organisatie-adviseur bij Eprom. Hij heeft voor zijn indiensttreding bij Eprom gewerkt in het bedrijfsleven, o.a. in functies als Manager HR en Compensation & Benefits Manager / Specialist. Hij is zeer deskundig op het gebied van beloning (vast & variabel), organisatie-inrichting, ontwikkeling van functiehuizen en functie-evaluatie
Over Eprom:
Onze missie: Meer werkplezier
Wij geloven dat een goede verbinding, een goede arbeidsverhouding, tussen de werknemer en de organisatie het fundament is voor werkplezier. Het is helder wat de organisatie van de werknemer verwacht, welke resultaten dienen te worden geleverd en hoeveel zelfstandigheid hij of zij heeft. Daarbij ontvangt de werknemer een passende beloning in geld, in zekerheid en in kansen tot ontplooiing.
